会上，曹祝林首先对4名新人加入公司项目大集体表示tai fun88，并详细介绍了公司的企业文化、项目概况和工作环境。该项目总工根据公司人力资源部下发的师代徒相关规定，在tai fun88会上为4位新员工初步确定了师徒培养计划。4位新员工表示将脚踏实地做好本职工作，虚心向师傅学习专业技能知识，为tai fun88大发展做出自己的贡献。会上，新老员工还以自由座谈的方式进行了互动，就工作、生活等方面问题进行了交流。
最后，曹总进行了tai fun88会总结，指出新员工是项目新的生命活力，希望广大新员工能够踏实学习，熟悉了解公司的企业文化、掌握公司的各项规章制度，迅速融入公司大家庭里，通过在项目基层的实践锻炼，早日成为一名优秀的员工。